面对高校毕业生就业的严峻形势和人才市场激烈的竞争，为了让学生了解招聘的基本礼仪及流程，进一步加大就业指导力度，创新就业指导方式，提高就业竞争力，京师国际各校区特开展以“模拟招聘”为主题的系列活动。

亳州校区开展模拟招聘会

  5月，亳州校区面向2019级141名学生开展了模拟招聘会活动，旨在帮助学生熟悉面试流程和内容，了解双选会的具体细则，感受招聘面试的整体流程。

  此次模拟招聘会由校区副主任张安东和综合办老师刘帅军担任评委，分别从简历制作、职业形象、自我介绍、结构化问答、专项技能和教学实施等能力等几个方面对学生进行综合测评。张安东和刘帅军根据每个学生的表现进行针对性的评价、反馈和建议，帮助学生结合自身的理想岗位进一步剖析自我，让身处在“象牙塔”的学生感受就业求职环境，正确理性地面对就业压力，增强学生的心理素质，熟悉招聘的程序、模式，掌握面试技巧，提高应聘能力和社会竞争力。同时巩固专业知识，更好的认识到自己的短板和不足，在双选会来临之际能够更好的完善自我，为真正步入实习就业阶段做好充分的准备。

六安校区举办模拟招聘大赛

  6月18日，六安校区幼儿发展与健康管理专业举办的模拟招聘大赛圆满落幕。校区学业导师、招就办老师及科任教师担任本次大赛评委。

  大赛伊始，校区主任朱伟老师为本次模拟招聘大赛致辞，他认为此次比赛不仅仅是一场竞赛，更是一次针对未来求职路的预演，希望学生在实践磨练中探索前途未来。随后，主持人介绍了本次大赛的活动背景和比赛规则。大赛的主要环节有职业形象、自我介绍、即兴问答及才艺或课程展示。面试者先进行职场亮剑，全体学生以抽签的形式分为2组进行面试，由评委老师作出专业技能考评。期间，场下学生认真聆听，从中汲取经验技巧。随着评委老师与面试者的互动，现场的气氛逐渐热烈，欢笑声此起彼伏。最后，模拟招聘大赛评选出一等奖3名，分别是李娜、袁慧慧、陈水先三位同学获得；二等奖3名，分别是韩丹丹、常乐乐、方华三位同学获得；三等奖6名，分别是李梦娟、彭倩倩、贾旭旭、胡素素、陆在玲、刘梦丽六位同学获得。

信阳校区开展以“你就业，我助力”为主题的模拟招聘会

  6月18日下午，针对即将实习的2019级早期教育专业学生，信阳校区开展了一场以“你就业，我助力”为主题的模拟招聘会。

  招聘会邀请了信阳市党政机关人事管理人员秦燕女士、信阳匹兹堡早教中心CEO牛峰先生、信阳玫琳凯首席礼仪形象顾问刘丹女士、信阳红黄蓝早教HR刘万奇先生及学业导师张周宁老师作为本次的模拟面试官，分别从学生的职业形象礼仪、口语表达、自我认知（价值观）、专业理论、实操理论、职场应变等方面进行了模拟招聘问答。面试现场，学生或是激情洋溢地自我介绍，或是自信满满地应对面试官的随机问答，亦或是声情并茂地展示绘本故事特长、又或是载歌载舞地表演专业技能。面试结束后，五位模拟面试官分别就学生在面试中出现的仪容仪表、职场问答、技能展示等问题进行了点评和指导。通过本次模拟招聘会，学生们“查漏补缺”，做到最好的自已，能更好地应对未来严峻的就业竞争形势！

永城校区开展以“扬就业之帆，启梦想之航”为主题的模拟招聘会

  为做好2019级学生的就业安置工作，永城校区于6月18日举办了以“扬就业之帆，启梦想之航”为主题的模拟招聘活动。本次模拟招聘活动内容主要包括以下四个方面，塑造个人职业形象，自我介绍，即兴问答和职业技能展示。

  即兴问答环节中，模拟面试官根据应聘者应征的职位提出相关专业的问题，学生精彩的回答使场上的气氛热闹非凡。职业技能展示环节中，学生精彩纷呈的才艺表演以及独具个性的自我展示赢得了大家的阵阵掌声。最后，模拟面试官对每位学生应聘的岗位进行现场分析，并针对每个学生的优缺点提出建设性的意见。

  本次“实战模拟”使永城校区早期教育专业的学生切实地体验了应聘流程，全方位地学习了招聘相关知识、应聘技巧和合理地进行职业规划，提高自身求职竞争力。